본문 바로가기
생활 꿀팁!

사람인 인적성검사 후기 | 인적성검사 기출문제 PDF, 난이도 총정리

by 멋사 2022. 9. 11.

대기업뿐만 아니라 중소기업에서도 인성검사는 필수로 보는 곳이 늘어나고 있는 추세이기 때문에, 취업 준비과정에서 인적성 검사도 반드시 준비해야 합니다. 그중에서 사람인 인적성검사는 처음 체험하기 좋은 편이라 오늘 공유해 드리는 후기를 직접 확인해 보시는 게 좋습니다. 

 


순서

  • 사람인 인적성검사 후기
  • 사람인 인적성검사 소요시간
  • 사람인 인적성검사 난이도
  • 인적성검사 기출문제 PDF 받는 방법 (유형별 100제)
  • 인성검사 꿀팁과 노하우

사람인 인적성검사 후기

우선 사람인에서 진행하는 인적성검사는 인성 검사와 적성 검사를 모두 응시할 수 있으며, 시험의 형태는 흔히 알고 있는 삼성의 SSAT와 비슷했습니다. 그렇지만, 적성 검사 시험의 난이도는 비교적 매우 낮은 편이었습니다.  따라서, 대기업 적성 검사를 대비하는 용도로는 부족했지만, 적성검사를 체험해보는 목적으로 응시하기에는 좋았습니다.

 

 

잡코리아 인적성검사 응시는 한 번씩 해보는 것이 좋습니다.

 

사람인 인적성검사 시간

인성검사는 총 60문항을 20분 동안 응시하며, 적성검사는 총 40문항을 20분 안에 풀어야합니다. 인성검사의 문제 유형은 기업에서 보는 인성검사와 매우 유사합니다. 추가적으로 적성 검사 시험 문제는 시험 문제는 수리, 언어, 추론, 공간지각력 이렇게 4개 분야로 나뉘어 있습니다. 

 

사람인 인적성검사 난이도

사람인_인적성검사
사람인_인적성검사

난이도는 매우 쉬운 편이었습니다. 아무래도 인적성검사를 처음 접해보는 사람들이 가볍게 응시해볼 수 있도록 난이도를 조절한 것 같습니다. 따라서 본격적으로 취업 준비에 필요한 인적성검사를 대비하기 위해서 응시하기보다는, 문제의 흐름을 전체적으로 파악하기에는 좋다고 생각합니다.

 

전체적인 난이도는 낮지만, 적성검사에서 수학 문제나 사고력을 요구하는 문제들은 생각을 꽤나 해야하기 때문에, 집중해서 문제를 풀어야 합니다. 따라서 사람인 인적성검사 결과를 통해서, 본인의 강점과 약점을 미리 파악해보고 대비하는 데에 사용하시면 좋을 것 같습니다. 

 

유튜브 프리미엄 우회 터키 쉬운 방법 | 우회 막힘 해결책 공유

 

유튜브 프리미엄 우회 터키 쉬운 방법 | 우회 막힘 해결책 공유

유튜브 프리미엄 터키 우회 방법을 이용하면 약 2000원의 낮은 가격으로 유튜브 프리미엄을 사용할 수 있습니다. 가끔 우회가 막히거나 계정이 정지되는 경우도 있는데, 미리 예방할 수 있도록

the-greatman.tistory.com

 

사람인 인적성검사 기출문제 PDF

 

인크루트 인적성검사 문제집을 이용하면, 필수 인적성 100 제라는 기출문제집을 다운로드할 수 있습니다. 기본적인 인적성검사 문제와 수학공식들을 풀어볼 수 있어서 가볍게 검사를 대비하는 용도로 사용하기에는 좋은 것 같습니다.  대신 문제에 오답이 조금 있을 수도 있으니 주의해 주시길 바랍니다. 

 

 

인크루트 : 자료실홈

혼자 모으기 힘든 취업자료, 인크루트에서 해결해드립니다!

people.incruit.com

 

적성검사 기출문제를 풀 때는 무조건 많은 양의 문제를 풀어보는 것이 좋습니다. 정답이 정해져 있지 않은 인성검사와는 다르게, 적성검사는 정답이 정해져 있고 맞추는 것이 중요하기 때문입니다. 가끔 오류가 있으니 꼼꼼하게 살펴보시는 것이 좋습니다. 

 

따라서 기출문제를 참고해서 문제의 유형별로 풀이 방법을 알아두고, 제한 시간 안에 빠르게 푸는 연습을 하는 것이 좋습니다. 사람인 인적성검사 뿐만 아니라, 잡코리아의 인적성검사를 응시해보는 것도 도움이 될 수 있습니다. 

 

인적성검사 노하우

인성검사를 응시할 때에는 일관성이 중요합니다. 한쪽으로 치중된다는 생각에 괜히 여러 답변을 제출하기보다는, 일관된 성격을 보여줄 수 있는 방향으로 문제를 풀어나가는 것이 좋습니다. 내가 생각하는 나의 성격이나 인성에 대해서 전체적인 그림을 그려놓고, 그 기준 안에서 답변을 일관되게 제출하는 것이 좋습니다. 

 

무엇보다도 과장되거나 꾸며낸 본인의 모습이 아니라, 솔직하고 담백한 본인의 성격을 곧이곧대로 보여주는 것이 좋습니다. 중구난방식 답변보다는 일관성 있는 답변이 검사 결과의 신뢰도를 높여주기 때문입니다. 

 
같이 보면 도움이 되는 글입니다.

 

여기까지 사람인 인적성검사 후기 그리고 기출문제와 난이도에 대해서 알려드렸습니다. 오늘 알려드린 내용을 잘 활용하셔서 취업 준비에 도움이 되셨으면 좋겠습니다. 

 

댓글